Профсоюз
Основной целью деятельности Первичной профсоюзной организации Автомобильно-Дорожного института (Филиала) Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Донецкий национальный технический университет» в г. Горловка Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации в Донецкой Народной Республике является защита трудовых, социально-экономических прав работников-членов Профсоюза и представительство их интересов.
Первичная профсоюзная организация работников объединяет более 500 членов Профсоюза. В ее состав входят 5 профсоюзных профбюро, находящихся в структуре и реестре Первичной профсоюзной организации работников Автомобильно-Дорожного института (Филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Донецкий национальный технический университет» Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации в Донецкой Народной Республике.
Каждый этап истории Автомобильно-дорожного института (филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Донецкий национальный технический университет» в г. Горловка – это также и этап становления и развития профсоюзной организации. Он зависел от задач, которые возникали перед вузом, и от условий, которые диктовало время. История профсоюзного движения института неоднозначна. Одновременно с социальной защитой работников профсоюзные бюро занимались идеологической работой, политическим образованием.
В разные годы профсоюзный комитет Автомобильно-дорожного института (филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Донецкий национальный технический университет» в г. Горловка возглавляли: Устименко А.В., Борисов В.Е., Комов П.Б., Чубучная Е.В., Юрченко Ю.В.
С 2023 г. председателем профсоюзного комитета является Чорноус Оксана Ивановна – доцент кафедры менеджмент организаций. Заместителями председателя профсоюзного комитета являются: Яковлева Надежда Самсоновна – заведующий лабораторией химии, Борисова Марина Викторовна – доцент кафедры иностранные языки.

Чорноус Оксана Ивановна
Председатель ППО АДИ (филиала) ФГБОУ ВО «ДОННТУ» в г. Горловка Общероссийского Профсоюза образования в Донецкой Народной Республике

Яковлева Надежда Самсоновна
Заместитель председателя ППО АДИ (филиала) ФГБОУ ВО «ДОННТУ» в г. Горловка Общероссийского Профсоюза образования в Донецкой Народной Республике

Борисова Марина Викторовна
Заместитель председателя по работе со студентами ППО АДИ (филиала) ФГБОУ ВО «ДОННТУ» в г. Горловка Общероссийского Профсоюза образования в Донецкой Народной Республике

Иванникова Татьяна Юрьевна
Бухгалтер ППО АДИ (филиала) ФГБОУ ВО «ДОННТУ» в г. Горловка Общероссийского Профсоюза образования в Донецкой Народной Республике
Организационными звеньями первичной профсоюзной организации Автомобильно-дорожного института (филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Донецкий национальный технический университет» в г. Горловка являются:
- профсоюзные бюро факультетов: транспортные и информационные технологии и дорожно-транспортного факультета;
- профсоюзное бюро автотранспортного колледжа;
- профсоюзное бюро педагогического и учебно-вспомогательного персонала АДИ ДонНТУ;
- профсоюзное бюро административно-управленского, технического и хозяйственного персонала АДИ ДонНТУ;
В структуре профкома – 7 постоянно-действующих комиссий, создаваемых на период полномочий профсоюзного комитета с целью привлечения членов комитета и других активных членов профсоюза к активному участию в реализации программных и уставных задач.
Комиссия по вопросам спортивно-массовой работы и оздоровлению занимается организацией активного досуга работников, членов их семей, привлечения их к регулярным спортивным занятиям. Члены комиссии организовывают работу спортивных секций по различным видам спорта, кубковых турниров, разрабатывают предложения по улучшению медицинской помощи работникам, качества отдыха и лечения.
Комиссия по вопросам культурно-массовой работы специализируется на организации досуга работников, привлечения их к культурной жизни города, участию в массовых культурно-просветительных мероприятиях. Ведет работу по эстетическому воспитанию работников. Способствует развитию самодеятельного творчества: созданию коллективов художественной самодеятельности, клубов по интересам, установлению связей с деятелями культуры и искусства. Проводит смотры, конкурсы, выставки творческих коллективов работников.
Комиссия по вопросам правовой работе и условиям оплаты труда осуществляет контроль за выполнением трудового законодательства, коллективного договора, за подготовку и проведение переговоров по заключению нового коллективного договора; анализирует деятельность профсоюзных бюро, входящих в состав Первичной профсоюзной организации работников Автомобильно-Дорожного института (Филиал) Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Донецкий национальный технический университет» в г. Горловка Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации в Донецкой Народной Республике, разрабатывает рекомендации по совершенствованию работы. Члены комиссии обеспечивают подбор и создают базу данных Федеральных законов и постановлений России и ДНР, Региональной организации Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации в Донецкой Народной Республике, другие законодательные акты, касающиеся работы комиссии.
Комиссия участвует в осуществлении государственной политики в сфере оплаты труда, защиты социально-экономических интересов и прав членов профсоюза в отношениях с работодателем; изучает реализацию механизмов выплат стимулирующего характера, контролирует правильность начисления и выплаты зарплаты и других выплат. Осуществляет контроль по соблюдением правил внутреннего трудового распорядка, участвует в разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров.
Комиссия по вопросам работы с молодыми работниками и ветеранами изучает проблемы молодых (до 40 лет) преподавателей и сотрудников университета. Разрабатывает предложения в Коллективный договор для улучшения социально-экономических условий работы, рассматривает вопросы распределения учебной нагрузки среди молодых преподавателей, сотрудничает с советом молодых ученых университета. Члены комиссии организовывают поздравления ветеранов с Днем рождения, профессиональными и другими праздниками, приглашают ветеранов на мероприятия, содействуют нуждающимся ветеранам в получении материальной помощи и пр.
Комиссия по вопросам охраны труда и техники безопасности создана в целях осуществления общественного контроля по соблюдению работодателем законов и иных нормативно-правовых актов по вопросам охраны труда. Участвует в изучении условий труда, соблюдения техники безопасности и подготовки предложений профсоюзному комитету, в проведении мероприятий по предотвращению производственного травматизма, заболеваний в связи с экологией, профзаболеваниями. Организует и контролирует работу общественных инспекторов по охране труда.
Комиссия по вопросам информационной работы отвечает за информационное обеспечение работы профсоюзного комитета, используя различные формы и методы, средства массовой информации, компьютерную сеть, организует обмен информацией с другими профсоюзными организациями, а также социальными партнерами. Обобщает полученную информацию о передовом опыте работы, нормативные документы, решения пленумов, съездов, конференций, сообщает об этом членам профсоюза. Осуществляет информационное обеспечение заседаний профсоюзного комитета, профсоюзных конференций, обеспечивает гласность в работе.
Школа профсоюзного актива осуществляет обучение и подготовку к активной профсоюзной деятельности работников, входящих в общественные комиссии профсоюзной организации. Задачами школы являются: формирование у профсоюзных лидеров и членов профсоюзного актива знаний, умений и навыков профессиональной работы, определение путей эффективного решения уставных и программных положений, тактических задач организации; формирование лидерских качеств у участников школы профсоюзного актива, привлечение к профсоюзной работе как можно больше членов профсоюза; расширение информационного поля профсоюзного комитета.
Профсоюзная организация работников прилагает максимум усилий для сохранения и развития достижений предыдущих поколений в пользу будущего нашей ALMAMATER и каждого из нас.